Améliorez votre
marque employeur

Utilisez la parole de vos collaborateurs pour valoriser vos actions de marque employeur.

 
Plateforme de gestion de la réputation employeur des avis salariésVeille et notification sur nouvel avis Glassdoor et IndeedMonitoring et suivi de votre e-réputation employeurGénérer des avis salaries positifs sur Glassdoor et Indeed

Pourquoi Aviz ?

88% de vos candidats vous Googlisent avant de postuler

Collecter des témoignages salariés

Témoignages employés

Faites témoigner vos collaborateurs

La parole de vos collaborateurs a beaucoup plus d'impact que vos actions marketing, car plus authentique. Récoltez simplement et rapidement leurs témoignages.

  • Interrogez vos collaborateurs sur leurs activités et la QVT.
  • Utilisez notre bibliothèque pour poser les bonnes questions.
  • Optimisez les réponses via notre chatbot RH, tout en restant authentique.
  • Faites exprimer à vos collaborateurs les points forts de votre entreprise.
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Partage de témoignages employés sur Linkedin et Widget

Partage de témoignages salariés

Multi-Diffusez vos témoignages

Diffusez ces témoignages valorisants sur tous les carrefours d'audience de vos candidats. Boostez la communication de votre marque employeur.

  • En première position sur google sur la requête "Nom Entreprise + avis".
  • Sur votre site de recrutement ou site carrière via nos widgets.
  • Dans des posts via les réseaux sociaux (Linkedin, Twitter, Facebook ...).
  • Sur notre réseau de sites partenaires.
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Collecter des avis positifs sur Glassdoor et Indeed

Avis positifs employés

Boostez votre E-réputation RH

Améliorez votre notation sur les sites d’avis employés comme Glassdoor ou Indeed consultés par 88% de vos candidats. Misez sur la preuve sociale !

  • Détectez via notre plateforme vos collaborateurs ambassadeurs.
  • Collectez auprès d'eux des avis via des campagnes et un chatbot dédié.
  • Sélectionnez les sites d'avis à cibler : Glassdoor, Indeed, Google, Gowork ...
  • Activez les invitations et relances automatiques pour gagner du temps.
  • Lissez les invitations dans le temps pour avoir régulièrement de nouveaux avis.
Voir une démo

Observez dans votre entreprise

Des résultats concrets

+ 18%

de transformation de
visiteurs en candidats

72%

des collaborateurs de nos clients
témoignent ou laissent un avis

4,2

/5

Note moyenne de nos clients
sur les sites Glassdoor & Indeed

Bénéfices

Aviz vous aide à recruter

Transformez plus

Gagnez +18% de candidataures grâce aux témoignages en tête de Google et sur votre site de recrutement.

Gagnez en visibilité

Vos témoignages sont multi diffusés sur google, les réseaux sociaux, votre site recrutement, et des médias partenaires.

Gagnez du temps

Paramétrez des invitations avec relances automatiques. Partagez vos témoignages en un clique. C'est simple et rapide.

Collectez plus

Grâce à un chatbot RH qui accompagne et conseil vos collaborateurs. La saisie du témoignage devient facile et rapide.

Baissez vos coûts

Selon une étude du HBR, une mauvaise réputation entraîne une augmentation de plus de 10% des coûts de recrutement.

Recrutez mieux

Mettez en avant les qualités qui vous distinguent de vos concurrents. Attirez les meilleurs profils dans votre entreprise.

Analysez la réputation de votre entreprise

Obtenez un Audit gratuit de l'attractivité de votre entreprise, avec un plan d'action

Nos clients nous recommandent

Ils sont Responsable recrutements, DRH, RRH, Dirigeants et ils recommandent Aviz

Nous avions quelques avis négatifs sur GlassDoor datant d'une époque révolue, ce qui pouvait créer un doute chez nos candidats. La solution Aviz nous a permis de donner la parole à nos collaborateurs et de redresser la barre rapidement.

Elise Balanche - Talent Acquisition Manager
Elise Balanche

Talent Acquisition Manager
Geolid

Recruter des mandataires immobiliers est complexe. Nous transformons plus de candidats grâce à Aviz. Nos témoignages et avis en tête de Google créent de la réassurance. Nous sommes désormais proactif sur notre e-réputation.

Guillaume Bertrand - CEO
Guillaume Bertrand

CEO
Teamfi

La "preuve sociale" est vitale pour convaincre nos candidats. Aviz a considérablement facilité la collecte de nos témoignages Franchisés ainsi que leur diffusion sur les différents carrefours d'audience de nos candidats.

Frédéric Possel - Directeur du développement
Frédéric Possel

Directeur du développement
Activ Travaux